miércoles, 6 de mayo de 2009

Boletin 88 - Con el sueldo no se jode !!!


DEBITOS POR OPERACIONES EN CUENTAS SUELDOS

Desde principios de año que muchos compañeros trabajadores impositivos nos hemos dado cuenta que en la cuentas sueldos del Banco de la Nación Argentina nos vienen haciendo descuentos raros, en forma errónea y totalmente fuera de lo estipulado en el convenio que nuestro empleador firmara y difundiera, débitos por comisiones por operaciones realizadas en cajeros, tanto propias de la LINK como de otras redes como la Banelco.
En este sentido, ante algunos reclamos, la Dirección de Presupuesto y Finanzas emitió un comunicado en fecha 12/03/2009 por intermedio de mails masivos a todo el personal, donde nos manifestaron que por “inconvenientes informáticos” del Banco se habían detectado dichas irregularidades, y que se había remitido un reclamo formal a la Subgerencia General de Banca Individual del BNA, solicitando la pronta regularización de los inconvenientes mencionados, como asimismo, la restitución de las comisiones debitadas incorrectamente a las Cuentas Sueldo (texto idéntico al emitido por mail).
Además, sigue informando que “dicha institución (el BNA) ha informado que se encuentra trabajando con sus tareas técnicas para solucionar la situación descripta”.
Ahora bien, ante el desconocimiento y desinformación posterior con respecto al tema y su evolución, los compañeros trabajadores nos hicimos presentes en las distintas sucursales de la entidad bancaria, donde nos enteramos que “había que presentar un reclamo individual (ya existen algunos presentados aunque nadie nos dijo nada) para poder ser corregido el error y devolver las diferencias”. Y lo más sorprendente, fue escuchar de personal del banco, que con el reclamo dejarían de descontar y nos devolverían los últimos 3 meses solamente, es decir, que el que no reclama no le regularizarán el inconveniente y le seguirán descontando. Totalmente distinto a lo informado por la AFIP-DGI… por eso… a los compañeros que trabajen el tema…

SRA. SUBDIRECTORA GENERAL DE LA SUBDIRECCION DE RECURSOS HUMANOS
SRA DIRECTORA DE LA DIRECCION DE PRESUPUESTO Y FINANZAS

Debido a que el convenio realizado con el Banco de Nación Argentina por parte de la AFIP para el pago de salarios al personal, que difundieran oportunamente a los compañeros trabajadores, es algo absolutamente responsabilidad de las instituciones, y dado que los empleados no tenemos que vernos afectados por estos trastornos ni debemos perder el tiempo en tramites bancarios, es que solicitamos la pronta gestión ante el banco, la regularización del mismo junto con la exigencia de cumplimiento contractual correspondiente y la difusión masiva posterior para llevar tranquilidad a los trabajadores.

SR. RICARDO ECHEGARAY
LOS TRABAJADORES IMPOSITIVOS SOLICITAMOS!!!

NO MAS DESCUENTOS “TRUCHOS” Y DEVOLUCION DE DEBITOS YA!!!

COMPAÑEROS TRABAJADORES… LA UNION NOS HACE FUERTES EN LA LUCHA…
PARTICIPEMOS Y CONSTRUYAMOS CON IDEAS Y PROPUESTAS UN SINDICATO NUESTRO Y EN SERIO…PORQUE ES POSIBLE…SE PUEDE!!! TENEMOS LA LIBERTAD… USEMOSLA!!!
POR UN SINDICATO LIBRE Y PARTICIPATIVO YA !!!

AGRUPACION GREMIAL “19 de MAYO” AMARILLA Y BLANCA

martes, 31 de marzo de 2009

PAZ SOCIAL !!!!!!


BOLETIN Nº 86 - MARZO/09
POR LA PAZ SOCIAL !!!
Tal como venimos predicando desde nuestra agrupación desde siempre, y afirmando una vez más nuestro BOLETIN 66 – DIALOGO!!! por allá por Abril del año pasado; y a la luz de los últimos hechos ocurridos en nuestra sociedad, donde sectores en sus exigencias protestan desde hace más de un año, y quienes manejan los destinos de nuestro país se obstinan en prácticas reaccionarias que alteran aún más los conflictos y sus consecuencias en la falta de alimentos a la población y aumentos terribles en los productos de consumo familiar; por lo que otra vez queremos aprovechar esta oportunidad para apoyar un reclamo generalizado de la sociedad y al llamado del episcopado, que es el DIALOGO y FORTALECER LA PAZ SOCIAL!!!
Desde la Agrupación Amarilla y Blanca, consideramos que es fundamental para todos los sectores, incluso para nuestro ámbito laboral, donde nos encontramos con un administrador que muestra querer corregir algunos defectos institucionales aunque sin importar el sentimiento interno de los trabajadores y complicándose con requerimientos sindicales en lo que las bases no participan y miran de lejos…
Los compañeros de la casa saben de nuestra INCANSABLE y PERMANENTE lucha por sus derechos, que siempre dirigimos nuestra bandera hacia la COGESTION y la participación de los trabajadores en todos los temas de la AFIP-DGI, y con toda humildad expresamos QUE TENEMOS LA REPRESENTACION DE LA MAYORIA de los trabajadores impositivos.
Los compañeros de la casa saben QUE EN CADA QUEJA, RECLAMO O PROCLAMA… siempre estamos y cuentan con nosotros para llevarlo a la opinión de todos, de la patronal y, de los que hoy circunstancialmente ocupan y gobiernan la sede sindical.
Pero en esta oportunidad y compartiendo el pensamiento de la MAYORIA de nuestros compañeros, ACOMPAÑAMOS ESTE RECLAMO DEL PUEBLO en una nueva etapa…, y por eso nos plegamos y adherimos fervientemente al reclamo episcopal donde cuestiona que se alimente la confrontación en momentos de conflictividad social y llama a prevenir situaciones violentas por medio de diálogos "sinceros y transparentes" y la búsqueda de consensos que "fortalezcan la paz social".
D I A L O G O ! ! !
IMPRESCINDIBLE PARA UNA PAZ SOCIAL JUSTA Y DIGNA
No entendemos porque se quiere enfrentar a la sociedad Argentina? Y porque utilizamos el diálogo para dilatar innecesariamente los conflictos y como falsa propaganda a la población? Es inexplicable?
Pero volviendo a nuestro sector laboral, y como es de conocimiento de todos, las nuevas autoridades principales del organismo están cambiando y seguirán cambiando, por lo tanto PROPONEMOS que en esta nueva etapa que inicia el Sr. RICARDO ECHEGARAY acceda al PEDIDO DE DIALOGO con los representantes de la MAYORIA DE LOS COMPAÑEROS TRABAJADORES, y como no deseamos dejar a sectores de la vida cotidiana de nuestro organismo como ser la circunstanciales autoridades sindicales, HACEMOS EXTENSIVO NUESTRO PEDIDO también a estos…
El diálogo DEBE SER ABIERTO, SINCERO, SIN TAPUJOS… Y ANTE TODO SIN PERDER UN SOLO DERECHO DE LOS TRABAJADORES, como lamentablemente ha sucedido con la modificación del Laudo y/o Convención Colectiva firmada por el EX Administrador Federal.
QUEREMOS CONTINUAR CON RECORDS DE RECAUDACION, QUEREMOS Y SABEMOS RECAUDAR MAS… ESTAMOS COMPROMETIDOS CON EL DESAFIO DE NUESTRO PAIS PARA HACER UNA SOCIEDAD MAS JUSTA… PERO TAMBIEN ESTAMOS COMPROMETIDOS CON TODOS Y CADA UNO DE LOS DERRECHOS DE LOS TRABAJADORES.
P O R U N G R E M I O D E Y P A R A T O D O S ! ! !
P A R A C U A N D O L A C.C.T. ? ? ?


AGRUPACION GREMIAL AMARILLA Y BLANCA

domingo, 22 de marzo de 2009

Evento Nacional


Campaña papel Hospital Garraham


NO a la "CAJA" 2008


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